4 conseils simples pour décrocher plus d’entretiens

Vous n’arrivez pas à décrocher des entretiens de recrutement ?

Vous ne comprenez pas pourquoi vous n’êtes pas contacté suite à vos candidatures ?

Cette situation classique des chercheurs d’emploi est frustrante et décourageante.

Aujourd’hui, je vous propose 4 conseils pour vous aider à décrocher des entretiens.

1. Adaptez votre CV à l’offre d’emploi

Le but d’un CV est de vous vendre pour un poste, et non de restituer parfaitement votre parcours. Si vous comprenez cela, vous avez déjà compris beaucoup à la recherche d’emploi.

Mettez donc en valeur au maximum vos compétences / expériences en lien avec le poste auquel vous postulez.

N’hésitez pas à parler d’expériences associatives ou de projets scolaires si cela est pertinent. L’important est ici de relier vos compétences avec le poste recherché.

Je fais généralement plusieurs formats de CV avec mes clients, afin qu’ils puissent les « dégainer » rapidement en fonction du poste ciblé.

2. Postuler ne suffit pas, contactez directement les recruteurs

Prendre contact avec le recruteur sur LinkedIn, par mail voire même par téléphone en parallèle de l’envoi de votre candidature augmentera fortement vos chances de décrocher un entretien.

J’ai d’ailleurs mis au point quelques méthodes efficaces pour identifier et contacter les recruteurs.

3. Envoyez votre candidature par un autre moyen

En postulant directement sur le site emploi de l’entreprise, votre candidature sera noyée dans un flot de CV.

Peut-être connaissez-vous quelqu’un dans l’entreprise à qui vous pouvez transmettre votre CV? Avez-vous des relations en commun avec un salarié de l’entreprise?

Rentrer en contact directement avec ces personnes et leur demander d’envoyer votre CV en interne sera beaucoup plus impactant.
La démarche réseau est donc partie prenante de la recherche d’emploi.

4. Dois-je faire une lettre de motivation ?

La grande majorité des recruteurs ne lisent plus les lettres de motivation.

Pourquoi?

Car toutes les lettres de motivation se ressemblent.

Je vous conseille plutôt un mail de 4-5 lignes impactant, court et précis. On doit tout de suite y lire vos atouts pour le poste auquel vous postulez.

En espérant que ces conseils vous aideront, n’hésitez pas à prendre contact avec moi pour parler de votre recherche d’emploi.

Notre premier appel est offert.

Nous y aborderons votre parcours, vos attentes et ce que nous pourrions faire ensemble.

Dès ce premier échange, je vous donnerai des conseils qui vous aideront dans votre recherche d’emploi.

A bientôt,

Maxence